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? ? 昌祥斌，男，26歲，2015年8月進入金寨海創參加工作，現任金寨海創生產運行處副處長。入廠以來，
他敬業奉獻、不計得失，以實際行動為公司的發展作出了一系列貢獻，于2018年獲得海螺創業“先進個人”稱號。
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? ? 兢兢業業，一絲不茍。自2015年進入公司以來，他從基層做起，一步一個腳印。無論是奔赴現場還是伏案起草文件，他都專心致志、一絲不茍。他在自己的崗位上不斷鉆研、在運行中不斷摸索，抓住系統運行規律，依靠垃圾含水率、爐渣熱灼減率、飛灰含水率、垃圾庫溫度等理論數據支持，及時調整工藝操作保證垃圾充分燃燒，提升發電量。為公司創造了效益，為自己贏得了榮譽。
? ? 團結協作，攻堅克難。一個有為的團隊，一支善戰的隊伍，一顆拼搏進取的心，是他取得輝煌成績的重要保障。他真誠與人溝通，培育部門團隊精神，作為部門管理者，他沒有讓人敬而遠之的氣場，而是與一線員工打成一片，經常會與員工溝通交流，關心他們的工作生活情況，部門員工的親屬生病住院，他會前往慰問。在他的帶領下，生產處員工相互勉勵、群策群力，對省煤器蒸汽吹灰裝置、池塘水管道、飛灰散裝、濃縮液排放、二次風機調節系統等項目進行了一一研討、技改，提高了員工對工藝生產線的控制水平，同時也對降本增效做出了貢獻。
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? ? 不斷學習，超越自我。學海無涯，他無論是做一名普工，還是一名管理者，總是會通過書本和網絡不斷學習，提高自己的理論水平；現場設備出現故障，他會第一時間趕到現場，及時記錄和分析每次的情況，總結經驗，不放過任何一次學習和提高的機會。
? ? 寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，當年他像一顆種子種進海創的土壤，而今他在公司的培養下茁壯成長，他一絲不茍的工作態度、真誠協作的團隊意識、積極進取的拼搏精神也將激勵公司全體員工為公司發展而努力奮斗、砥礪前行。
